Школа кадровых и управленческих решений. Модуль: «Долгосрочное планирование в условиях неопределённости»

Школа кадровых и управленческих решений.

Модуль: «Долгосрочное планирование в условиях неопределённости»

Дата проведения: 9 июля 2026 года. 10:00

Спикер: Алексей Замятин — консультант по организации управления, методист адаптации персонала, основатель Учебно-Методического Центра 365. Более 20 лет опыта в предпринимательстве и управлении проектами в разных отраслях: от строительства и e-commerce до ресторанного бизнеса и IT. Автор корпоративных программ обучения, разработчик систем мотивации и сопровождения внедрения изменений. Работает с собственниками и руководителями компаний как эксперт и практик: помогает выстраивать управляемые системы, высвобождать время и внимание руководителей за счёт снижения операционной нагрузки

Что будем обсуждать:
— Почему не работают классические стратегические сессии;
— Особенности долгосрочного планирования и определение горизонта планирования;
— Планирование как неотъемлемая часть управления;
— Целевые показатели;
— План продаж как основа планирования;
— Финансовый план и бюджет;
— Ограничения и ресурсы;
— Максимальная мощность и узкие места;
— Ресурсный план;
— Организационная структура как базовый ресурс;
— Календарный план;
— Контроль и корректировка;
— Типичные ошибки и серые зоны;
— Особенности планирования в период турбулентности.

Что получат участники:
— Системное представление о долгосрочном планировании;
— Практическую схему построения системы планирования;
— Понимание взаимосвязи целей, ресурсов и финансовых результатов;
— Перечень типовых ошибок и слабых мест системы планирования;
— Представление о возможных точках роста;
— Подходы к планированию в условиях неопределённости.

Стоимость обучения за каждый модуль – 2500 рублей (Две тысячи пятьсот рублей), без учета НДС.

Ссылка для регистрации: https://b24-seg2a0.bitrix24site.ru/crm_form_ehab3/ 

Контактное лицо: Драницына Елена Николаевна - тел. (8172) 72-46-87, 8-953-505-34-29, ed.vtpp@gmail.com