Союз «Торгово-промышленная палата Вологодской области» запускает в г. Череповец «ШКОЛУ КАДРОВЫХ И УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ»

Обучение в «Школе Кадровых и Управленческих решений» позволит руководителям разного уровня и специалистам по управлению персоналом, кадровых служб развить ряд важных компетенций и навыков.

Спикер: Надежда Молодцова – Бизнес-тренер по конфликтологии в HR-практике, практикующий психолог. Управленческий опыт 14 лет в федеральных компаниях.

Каждый модуль сочетает теоретическую часть и практические задания, что позволяет не только получить новые инструменты, но и обсудить их применение с коллегами.

Модуль № 1. Иллюзии мотивации: Контроль, Манипуляции и Стимуляции - Честно об инструментах без Лекций!

Содержание:

· Что мотивирует людей к труду?
· Доска почета, премии, грейды и конкурсы перестали работать?
· откровенный разговор о том, о чем мы молчим на планерках?
· Куда исчезает энтузиазм после испытательного срока?
· Можно ли управлять мотивацией с помощью админресурса?
· Что менять и как, и надо ли?
· Мы поговорим о том, что на самом деле движет людьми.

Результаты:

- Сформируется алгоритм формулировки задач в совещаниях и в индивидуальных мотивирующих беседах.
- Смогут отличать манипулятивные и мотивирующие диалоги, применять по необходимости.
- Смогут определять потребности сотрудников, анализировать поступки и слова сотрудников, чтобы принимать управленческие решения.
- Смогут отличать потребности на разных этапах развития компании и развития сотрудников, чтобы управлять эффективно и влиять на результат.

Стоимость обучения за каждый модуль – 2500рублей (Две тысячи пятьсот рублей), без учета НДС.

Ссылка для регистрации Модуль №:1
b24-seg2a0.bitrix24site.ru/crm_form_6...

Контактное лицо: Драницына Елена Николаевна - тел. (8172) 72-46-87, ed.vtpp@gmail.com